6,9 miljoen dollar voor emotionele schade en 130 miljoen dollar als straf.
Tesla is door een federale jury in San Francisco stevig aangepakt omdat ze een zwarte werknemer niet beschermde tegen een racistische behandeling. Owen Diaz – een zwarte Amerikaan – werkte in 2015 en 2016 als uitzendkracht in de Tesla-fabriek in Fremont in het noorden van Californië. De man von dat hij daar het slachtoffer werd van een racistische werkomgeving, stapte naar de rechter en kreeg gelijk.
De Jury kwam tot de conclusie dat het bedrijf er niet in was geslaagd om te voorkomen dat de werknemer racistisch werd behandeld. Tesla daarentegen verklaarde dat het nooit de intentie had om de rechten en veiligheid van zwarte werknemers te veronachtzamen en dat alle door Diaz gemelde incidenten waren onderzocht en opgelost. Doch, de jury vond daarvan geen afdoende bewijs.
Diaz zal wellicht voortaan geen problemen ondervinden op gelijk welke werkvloer, want werken hoeft de arme/rijke man nooit meer te doen.
