“Noodzakelijk en proportioneel om de bevolking te beschermen.”
Vanaf 1 januari zou het zorgpersoneel drie maanden de tijd krijgen om zich te laten vaccineren. Dat werd in november door Vivaldi beslist. Vanaf 1 april zou wie een vaccin weigert, ontslagen, of voor zes maanden geschorst worden. Doch, de Raad van State gaat nu pas officieel akkoord met die verplichte vaccinatie. 1 januari is ondertussen al even gepasseerd en dus dus vraagt de Raad om de termijn tussen de aankondiging en de verplichting toch voldoende lang te houden. Of 1 april nu de uiterste datum is of niet, is nog niet duidelijk. De wettekst zal nu wellicht worden aangepast voor de definitieve goedkeuring.
De Raad van State kan zich dus wel vinden in de redenering dat het voorontwerp van wet wel degelijk het doel dient om niet enkel de gezondheid van de patiënten, maar ook die van het zorgpersoneel te beschermen. De verplichte vaccinatie is volgens de Raad noodzakelijk en proportioneel om de bevolking te beschermen op een wijze die niet door een minder verregaande maatregel mogelijk is.
Doch, daarmee is nog niet alles klaar en helder. De Raad vraagt om beter te argumenteren waarom de ene medewerker wél en de andere niet wordt verplicht. Hoe zit het precies met onthaalpersoneel, onderhoudspersoneel, vrijwilligers en stagiairs die niet verplicht worden, maar toch in contact komen met kwetsbare personen?
